Kar­rie­re bei apronic

Wir suchen einen moti­vier­ten Werk­stu­den­ten (m/w/d) für unse­re IT und Soft­ware­ent­wick­lung. In die­ser Rol­le unter­stützt Du das Team bei ver­schie­de­nen Auf­ga­ben im Bereich Soft­ware­ent­wick­lung und DevOps.

Auf­ga­ben:

• Tes­ten von Soft­ware auf unter­schied­li­chen Endgeräten
• Auf­bau und Tests von Sys­te­men (Hard- und Software)
• Erstel­len von Doku­men­ta­tio­nen und Testfällen
• Mit­ar­beit an DevOps Pro­jek­ten und der Wei­ter­ent­wick­lung unse­rer Softwarelösungen

Anfor­de­run­gen:

• Andau­ern­des Stu­di­um im Bereich Infor­ma­tik oder ver­wand­ten Fach­rich­tun­gen wünschenswert
• Grund­kennt­nis­se in der Soft­ware­ent­wick­lung und/oder DevOps (ger­ne Linux- und/oder Docker-Erfahrungen)
• Hohes Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und Teamfähigkeit
• Gutes Eng­lisch in Wort und Schrift

Wir bie­ten:

• Abwechs­lungs­rei­che Tätig­kei­ten in einem inno­va­ti­ven Umfeld
• Eine enge Zusam­men­ar­beit mit erfah­re­nen, inter­na­tio­na­len Kollegen
• Die Mög­lich­keit, wert­vol­le prak­ti­sche Erfah­run­gen zu sam­meln und eige­ne Ideen mit einzubringen

Wenn Du an die­ser Her­aus­for­de­rung inter­es­siert bist und Teil unse­res Teams wer­den möch­test, mel­de Dich ein­fach und unkom­pli­ziert per Tele­fon oder Email bei uns. Eine for­mel­le Bewer­bung benö­ti­gen wir nicht! Dei­ne Ansprech­part­ner sind Tobi­as Kiwitt oder Den­nis Kock.

Wir suchen einen talen­tier­ten Front­end-Soft­ware­ent­wick­ler, der unser Team bei der Ent­wick­lung von benut­zer­freund­li­chen und anspre­chen­den Web-Appli­ka­tio­nen unterstützt.

Anfor­de­run­gen:

• Umfas­sen­de Erfah­rung in HTML, CSS und JavaScript
• Erfah­rung mit moder­nen Front­end-Frame­works wie React oder (bevor­zugt) Angular
• Fun­dier­te Kennt­nis­se in respon­si­ve Web­de­sign und Cross-Browser-Kompatibilität
• Gutes Ver­ständ­nis von UX-Design-Prinzipien
• Fähig­keit, effi­zi­en­te und per­for­man­te Lösun­gen zu entwickeln
• Enga­ge­ment und Lei­den­schaft für die Softwareentwicklung
• Bereit­schaft für Besu­che in unse­rem Büro für Work­shops, lang­fris­ti­ge Pla­nun­gen oder für Bespre­chun­gen (ca. ein mal im Monat).
• Erfah­run­gen im indus­tri­el­len Umfeld wären hilf­reich beim Ver­ständ­nis der Softwarefunktionen.

Auf­ga­ben:

• Mit­ar­beit an der Ent­wick­lung von Front­end-Kom­po­nen­ten für Web-Applikationen
• Über­ar­bei­tung und Opti­mie­rung von bestehen­den Anwendungen
• Zusam­men­ar­beit mit UX-Desi­gnern und Backend-Entwicklern
• Imple­men­tie­rung von benut­zer­freund­li­chen und anspre­chen­den Benutzeroberflächen
• Enge Zusam­men­ar­beit mit dem Pro­jekt­ma­nage­ment-Team im agi­len Kon­text (SCRUM)

Wir bie­ten:

• Eine her­aus­for­dern­de und abwechs­lungs­rei­che Tätig­keit in einer span­nen­den Bran­che und einem stark wach­sen­den Unternehmen
• Eine offe­ne, agi­le und team­ori­en­tier­te Arbeits­kul­tur mit viel Frei­raum und Selbstorganisation
• Remo­te-Arbeit von über­all und moder­ne Aus­stat­tung mit Hardware
• Regel­mä­ßi­ge Schu­lun­gen und Weiterbildungen
• Attrak­ti­ve Ver­gü­tung und Zusatz­leis­tun­gen sowie die Per­spek­ti­ve eine lei­ten­de Posi­ti­on im tech­ni­schen Umfeld zu besetzen.

Wenn du inter­es­siert bist, gemein­sam mit uns unse­re Kun­den und die Indus­trie zu digi­ta­li­sie­ren, freu­en wir uns über dei­ne Bewer­bung. Um den Ein­stieg so ein­fach wie mög­lich zu hal­ten, brau­chen wir kein lan­ges Bewer­bungs­an­schrei­ben oder einen per­fek­ten Lebens­lauf. Schreib uns ein­fach eine E‑Mail oder nut­ze unser Kon­takt­for­mu­lar, schrei­be ein wenig über dich und dei­ne Moti­va­ti­on und dann tref­fen wir uns unkom­pli­ziert in einem Online-Meeting. 

Wir freu­en uns auf dich und dei­ne Ideen! Bis gleich. 🙂

Wir suchen einen talen­tier­ten Backend-Soft­ware­ent­wick­ler, um unser Team bei der Ent­wick­lung effi­zi­en­ter und ska­lier­ba­rer Web-Appli­ka­tio­nen zu unterstützen.

Anfor­de­run­gen:

• Tief­ge­hen­de Kennt­nis­se in min­des­tens einer Backend-Pro­gram­mier­spra­che (z.B. Type­Script oder JavaScript)
• Erfah­rung mit Daten­ban­ken (SQL oder NoS­QL) und ORM-Systemen
• Ver­ständ­nis von RESTful API-Design und ‑Imple­men­tie­rung
• Fähig­keit, siche­re und per­for­man­te Lösun­gen zu entwickeln
• Enga­ge­ment und Lei­den­schaft für die Softwareentwicklung

Ver­ant­wor­tun­gen:

• Mit­ar­beit an der Ent­wick­lung von Backend-Kom­po­nen­ten für Web-Applikationen
• Über­ar­bei­tung und Opti­mie­rung von bestehen­den Anwendungen
• Zusam­men­ar­beit mit Front­end-Ent­wick­lern und UX-Designern
• Imple­men­tie­rung von ska­lier­ba­ren und robus­ten Backend-Systemen
• Enge Zusam­men­ar­beit mit dem Pro­jekt­ma­nage­ment-Team  im agi­len Kon­text (SCRUM)

Wir bie­ten:

• Eine her­aus­for­dern­de und abwechs­lungs­rei­che Tätig­keit in einer span­nen­den Bran­che und einem stark wach­sen­den Unternehmen
• Eine offe­ne, agi­le und team­ori­en­tier­te Arbeits­kul­tur mit viel Frei­raum und Selbstorganisation
• Remo­te-Arbeit von über­all und moder­ne Aus­stat­tung mit Hardware
• Regel­mä­ßi­ge Schu­lun­gen und Weiterbildungen
• Attrak­ti­ve Ver­gü­tung und Zusatz­leis­tun­gen sowie die Per­spek­ti­ve eine lei­ten­de Posi­ti­on im tech­ni­schen Umfeld zu besetzen.

Wenn du inter­es­siert bist, gemein­sam mit uns unse­re Kun­den und die Indus­trie zu digi­ta­li­sie­ren, freu­en wir uns über dei­ne Bewer­bung. Um den Ein­stieg so ein­fach wie mög­lich zu hal­ten, brau­chen wir kein lan­ges Bewer­bungs­an­schrei­ben oder einen per­fek­ten Lebens­lauf. Schreib uns ein­fach eine E‑Mail oder nut­ze unser Kon­takt­for­mu­lar, schrei­be ein wenig über dich und dei­ne Moti­va­ti­on und dann tref­fen wir uns unkom­pli­ziert in einem Online-Meeting. 

Wir freu­en uns auf dich und dei­ne Ideen! Bis gleich. 🙂 

Wir suchen einen talen­tier­ten DevOps-Mit­ar­bei­ter, um unser Team bei der Auto­ma­ti­sie­rung und Opti­mie­rung unse­rer Soft­ware­ent­wick­lungs- und Deploy­ment-Pro­zes­se zu unterstützen.

Anfor­de­run­gen:

• Erfah­rung mit Con­ti­nuous Inte­gra­ti­on und Con­ti­nuous Deploy­ment (CI/CD) Pipelines
• Ver­ständ­nis von Con­tai­ner-Tech­no­lo­gien (Docker) und Linux-Betriebssystemen
• Ver­ständ­nis von Cloud-Infra­struk­tur und ‑Diens­ten (z.B. AWS, Goog­le Cloud, Azure)
• Fähig­keit, ska­lier­ba­re und hoch­ver­füg­ba­re Sys­te­me zu entwickeln
• Erfah­run­gen im klas­si­schen Pro­jekt­ma­nage­ment (z.B. PRINCE2, IPMA oder PMI) und in agi­len Pro­jekt­ma­nage­ment-Metho­den wie SCRUM oder KANBAN 
• Enga­ge­ment und Lei­den­schaft für die Auto­ma­ti­sie­rung und Opti­mie­rung von Prozessen
• Wün­schens­wert wären Erfah­run­gen im indus­tri­el­len Anwen­dungs­um­feld hel­fen beim Ver­ständ­nis der Kundenanforderungen.

Ver­ant­wor­tun­gen:

• Mit­ar­beit an der Auto­ma­ti­sie­rung und Opti­mie­rung von Soft­ware­ent­wick­lungs- und Deployment-Prozessen
• Über­wa­chung und Über­prü­fung von Sys­te­men und Anwendungen
• Zusam­men­ar­beit mit Soft­ware­ent­wick­lern und IT-Teams bei der Lösungs­fin­dung kom­ple­xer tech­ni­scher Softwaresysteme
• Imple­men­tie­rung von Pro­zes­sen zur Über­wa­chung und Über­prü­fung von Anwendungen
• Enge Zusam­men­ar­beit mit dem Pro­jekt­ma­nage­ment-Team inkl. Mit­ar­beit bei der Erstel­lung tech­ni­scher User-Storys

Wir bie­ten:

• Eine her­aus­for­dern­de und abwechs­lungs­rei­che Tätig­keit in einer span­nen­den Bran­che und einem stark wach­sen­den Unternehmen
• Eine offe­ne, agi­le und team­ori­en­tier­te Arbeits­kul­tur mit viel Frei­raum und Selbstorganisation
• Remo­te-Arbeit von über­all und moder­ne Aus­stat­tung mit Hardware
• Regel­mä­ßi­ge Schu­lun­gen und Weiterbildungen
• Attrak­ti­ve Ver­gü­tung und Zusatz­leis­tun­gen sowie die Per­spek­ti­ve eine lei­ten­de Posi­ti­on im tech­ni­schen Umfeld zu besetzen.

Wenn du inter­es­siert bist, gemein­sam mit uns unse­re Kun­den und die Indus­trie zu digi­ta­li­sie­ren, freu­en wir uns über dei­ne Bewer­bung. Um den Ein­stieg so ein­fach wie mög­lich zu hal­ten, brau­chen wir kein lan­ges Bewer­bungs­an­schrei­ben oder einen per­fek­ten Lebens­lauf. Schreib uns ein­fach eine E‑Mail oder nut­ze unser Kon­takt­for­mu­lar, schrei­be ein wenig über dich und dei­ne Moti­va­ti­on und dann tref­fen wir uns unkom­pli­ziert in einem Online-Meeting. 

Wir freu­en uns auf dich und dei­ne Ideen! Bis gleich. 🙂

Wir sind ein erfolg­rei­ches Unter­neh­men und auf der Suche nach einem moti­vier­ten und erfah­re­nen Mar­ke­ting­mit­ar­bei­ter, der sich um unse­re Online-Mar­ke­ting-Akti­vi­tä­ten küm­mert. Als Teil unse­res Mar­ke­ting­teams wer­den Sie ver­ant­wort­lich sein für die Pla­nung, Umset­zung und Über­wa­chung von SEO‑, SEA- und Social-Marketing-Kampagnen.

Auf­ga­ben:

• Opti­mie­rung unse­rer Web­site für die Such­ma­schi­nen­op­ti­mie­rung (SEO)
• Durch­füh­rung von Schu­lun­gen und Work­shops für das Team
• Kon­zep­ti­on und Umset­zung von effek­ti­ven SEA-Kampagnen
• Über­wa­chung und Ana­ly­se von Social-Media-Akti­vi­tä­ten und ‑Kam­pa­gnen
• Enge Zusam­men­ar­beit mit dem Mar­ke­ting- und dem Verkaufsteam
• Iden­ti­fi­ka­ti­on von Trends und Ent­wick­lun­gen im Online-Marketing-Bereich

Anfor­de­run­gen:

• Abge­schlos­se­nes Stu­di­um im Bereich Mar­ke­ting oder eine ver­gleich­ba­re Qualifikation
• Min­des­tens 2 Jah­re Erfah­rung im Online-Mar­ke­ting, ins­be­son­de­re im Bereich SEO, SEA und Social Media
• Fun­dier­te Kennt­nis­se im Umgang mit den gän­gi­gen Tools und Metho­den im Online-Marketing-Bereich
• Krea­ti­vi­tät, ana­ly­ti­sche Fähig­kei­ten und stra­te­gi­sches Denken
• Gute Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Teamfähigkeiten

Wir bie­ten:

• Eine abwechs­lungs­rei­che und anspruchs­vol­le Auf­ga­be in einem moti­vier­ten Team
• Eine attrak­ti­ve Ver­gü­tung und zusätz­li­che Benefits
• Regel­mä­ßi­ge Schu­lun­gen und Weiterbildungen
• Eine offe­ne und dyna­mi­sche Arbeits­um­ge­bung mit viel Raum für eige­ne Ideen

Wenn du inter­es­siert bist, gemein­sam mit uns unse­re Kun­den und die Indus­trie zu digi­ta­li­sie­ren, freu­en wir uns über dei­ne Bewer­bung. Um den Ein­stieg so ein­fach wie mög­lich zu hal­ten, brau­chen wir kein lan­ges Bewer­bungs­an­schrei­ben oder einen per­fek­ten Lebens­lauf. Schreib uns ein­fach eine E‑Mail oder nut­ze unser Kon­takt­for­mu­lar, schrei­be ein wenig über dich und dei­ne Moti­va­ti­on und dann tref­fen wir uns unkom­pli­ziert in einem Online-Meeting. 

Wir freu­en uns auf dich und dei­ne Ideen! Bis gleich. 🙂

Wir sind ein erfolg­rei­ches Unter­neh­men und auf der Suche nach einem moti­vier­ten und erfah­re­nen Mit­ar­bei­ter im Ver­trieb, der sich um unse­re Kun­den und deren Pro­jek­te küm­mert. Als Teil unse­res Ver­triebs­teams wirst du ver­ant­wort­lich sein für die Pla­nung, Umset­zung und Über­wa­chung von Kun­den­ge­win­nungs­maß­nah­men, die Neu­kun­den­ak­qui­se und die Pfle­ge und den Aus­bau von Bestands­kun­den. Du arbei­test dabei sehr eng mit der Mar­ke­tign­ab­tei­lung zusam­men und gehst das The­ma Kun­den­be­treu­ung und ‑gewin­nung gemein­sam an!

Auf­ga­ben:

• Akti­ve Neu­kun­den­ak­qui­se auf Basis von Leads aus dem Mar­ke­ting (KEINE Kalt­ak­qui­se­tä­tig­kei­ten, kein “Tür­klin­ken­put­zen”!)
• Betreu­ung von Bestands­kun­den im Innen- und Außendienst
• Erstel­lung von Ange­bo­ten und Kalkulationen
• Durch­füh­rung von Anfor­de­rungs­work­shops in Zusam­men­ar­beit mit unse­ren Kol­le­gIn­nen aus der Technik
• Durch­füh­rung von Ver­trags­ver­hand­lun­gen und Abschlüssen
• Teil­nah­me an Mes­sen und Ver­an­stal­tun­gen zur Kun­den­ak­qui­se und Kundenpflege
• Pfle­ge und Aktua­li­sie­rung von Kun­den­da­ten und Vertriebsunterlagen

Anfor­de­run­gen:

• Abge­schlos­se­ne kauf­män­ni­sche Aus­bil­dung oder ver­gleich­ba­re Qualifikation
• Mehr­jäh­ri­ge Erfah­rung im Ver­trieb von erklä­rungs­be­dürf­ti­gen Pro­duk­ten oder Dienstleistungen
• Ver­hand­lungs­ge­schick und Abschlussstärke
• Hohe Kun­den- und Ser­vice­ori­en­tie­rung sowie Kommunikationsstärke
• Selbst­stän­di­ge Arbeits­wei­se, Orga­ni­sa­ti­ons­ta­lent und Flexibilität
• Siche­rer Umgang mit den gän­gi­gen MS-Office-Programmen
• Füh­rer­schein Klas­se B

Wir bie­ten:

• Eine abwechs­lungs­rei­che und anspruchs­vol­le Auf­ga­be in einem moti­vier­ten Team
• Eine attrak­ti­ve Ver­gü­tung und zusätz­li­che Benefits
• Regel­mä­ßi­ge Schu­lun­gen und Weiterbildungen
• Eine offe­ne und dyna­mi­sche Arbeits­um­ge­bung mit viel Raum für eige­ne Ideen

Wenn du inter­es­siert bist, gemein­sam mit uns unse­re Kun­den und die Indus­trie zu digi­ta­li­sie­ren, freu­en wir uns über dei­ne Bewer­bung. Um den Ein­stieg so ein­fach wie mög­lich zu hal­ten, brau­chen wir kein lan­ges Bewer­bungs­an­schrei­ben oder einen per­fek­ten Lebens­lauf. Schreib uns ein­fach eine E‑Mail oder nut­ze unser Kon­takt­for­mu­lar, schrei­be ein wenig über dich und dei­ne Moti­va­ti­on und dann tref­fen wir uns unkom­pli­ziert in einem Online-Meeting. 

Wir freu­en uns auf dich und dei­ne Ideen! Bis gleich. 🙂